R publique Tunisienne
Minist re de la Sant Publique
Unit des Laboratoires de Biologie M dicale
GUIDE DE
BONNE PRATIQUE
DE LABORATOIRE
R publique Tunisienne
Minist re de la Sant Publique
Unit des Laboratoires de Biologie M dicale
Ce guide nonce les r gles auxquelles doivent se conformer les laboratoires danalyses
m dicales pour garantir la fiabilit des r sultats des analyses, dont ils ont la charge,
ainsi que leur rentabilit tout en assurant la s curit du personnel et la protection de
lenvironnement.
Ces r gles constituent une des conditions d terminantes de la qualit des analyses
et sadressent tout le personnel des laboratoires danalyses m dicales ; toutes
qualifications confondues.
Le pr sent guide est approuv par arr t de la ministre de la sant publique
en date du 12 mai 2011, paru au Journal Officiel de la R publique Tunisienne
n 36 du 20 mai 2011.
Version 2010
Sommaire
INTRODUCTION
I LES REGLES DE FONCTIONNEMENT
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I.1 - OBLIGATIONS DE LA DIRECTION ET DES RESPONSABLES DES
LABORATOIRES DANS LORGANISATION ET LEXECUTION DES ANALYSES 5
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I.2 - PERSONNEL
7
7
7
I.2.1 - OBLIGATIONS
I.2.2 - ORGANIGRAMME DU PERSONNEL
I.2.3 - CONSERVATION DES ENREGISTREMENTS DU PERSONNEL
I.2.4 - RESPONSABILITES DU DIRECTEUR DANS LA GESTION DES
I.3.1 - AMENAGEMENT
I.3.2 - ENTRETIEN
I.3 - LOCAUX ET CONDITIONS ENVIRONNEMENTALES
RESSOURCES HUMAINES
I.2.5 - QUALIFICATION ET HABILITATION
I.2.6 - FICHE DE POSTE
I.2.7 - FORMATION CONTINUE
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8
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8
8
9
I.5 - MATERIEL DE LABORATOIRE
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I.6 - ACHAT ET APPROVISIONNEMENT DES PRODUITS CONSOMMABLES 10
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I.7 - INFORMATIQUE
11
I.8 - SOUS-TRAITANCE
I.4.1 - SECURITE
I.4.2 - ELIMINATION DES DECHETS
I.4 SECURITE ET ELIMINATION DES DECHETS
II- LES EXIGENCES TECHNIQUES
II.1- PHASE PRE-ANALYTIQUE
II.2- PHASE ANALYTIQUE
II.3- ASSURER LA QUALITE DES ANALYSES
II.3.1 - CONTROLE INTERNE DE QUALITE
II.3.2 - CONTROLE NATIONAL DE QUALITE
II.3.3 - EVALUATION EXTERNE DE LA QUALITE
GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
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II.3.4 ETALONNAGE ET VERIFICATION
II.4 - PHASE POST-ANALYTIQUE
II.4.1 - VALIDATION DES RESULTATS
II.4.2 - EXPRESSION DES RESULTATS ET COMPTES RENDUS
DANALYSES
II.4.3 - TRANSMISSION DES RESULTATS
II.4.4 - CONSERVATION DES ECHANTILLONS
II.5 - IDENTIFICATION ET TRAITEMENT DES NON CONFORMITES
III- LE SYSTEME DE MANAGEMENT DE LA QUALITE
III.1 - ORGANISATION DU SYSTEME DE MANAGEMENT DE LA QUALITE
III.2 - RESPONSABILITE DE LA PERSONNE CHARGEE DU MANAGEMENT
DE LA QUALITE
III.3 - MAITRISE DOCUMENTAIRE
III.4 - TRAITEMENT DES RECLAMATIONS
IV - STOCKAGE ET ARCHIVAGE
GLOSSAIRE
REFERENCES
ANNEXE 1
ANNEXE 2
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GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
G.B.P.L.
Guide de Bonne Pratique de Laboratoire
INTRODUCTION
Advertisement
Les r sultats danalyses de biologie m dicale constituent des donn es d cisives pour le
diagnostic et la prescription des soins appropri s. A cet effet, la recherche de la qualit doit
tre la pr occupation constante de tout directeur du laboratoire. Lobservation des r gles
de bonne pratique de laboratoire, nonc es dans le pr sent guide, est une des conditions
d terminantes de cette qualit .
Ces r gles sadressent toutes les personnes travaillant au sein des laboratoires danalyses
m dicales ; toutes qualifications confondues. Elles constituent le plus souvent un rappel de
tout ce quil convient de se procurer, dorganiser, de v rifier, de respecter, d tudier et de
conserver pour garantir la fiabilit des r sultats danalyses de biologie m dicale, ainsi que leur
rentabilit tout en assurant la s curit du personnel et la protection de lenvironnement.
Une liste non exhaustive des d finitions des termes en rapport avec la qualitologie se trouve
dans le glossaire.
I LES REGLES DE FONCTIONNEMENT
I.1 - Obligations de la direction et des responsables des laboratoires dans
lorganisation et lex cution des analyses
Lensemble du personnel du laboratoire est impliqu dans le syst me de management de la
qualit , qui est plac sous lautorit et la responsabilit du directeur de laboratoire (r f. 16).
Lorganisation du syst me de management de la qualit du laboratoire peut tre d l gu e par le
directeur de laboratoire une personne charg e de la gestion du syst me de management de la
qualit qui devra avoir la formation et la comp tence n cessaires pour accomplir cette t che qui
lui sera confi e.
Il est notamment tenu de :
Concernant le personnel :
" tablir un organigramme du laboratoire ;
" sassurer quil y a suffisamment de personnel qualifi et quil dispose de la formation et
de lexp rience appropri e et document e et de lexp rience n cessaire pour r pondre
aux besoins du laboratoire ;
GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
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" sassurer que le personnel est apte aux t ches qui lui sont confi es et assurer la
formation n cessaire cet effet ;
" mettre la disposition du personnel les proc dures et modes op ratoires ainsi que le
pr sent guide ;
" informer le personnel de la mise en place de toute nouvelle proc dure et de leurs
modifications ult rieures ventuelles ;
" superviser le personnel en formation.
Concernant les proc dures et modes op ratoires :
" sassurer que les proc dures et modes op ratoires en vigueur v rifi s, approuv s et
dat s sont mis en Suvre par le personnel ;
" sassurer que toute modification justifi e de proc dure est crite, approuv e,
enregistr e, dat e, communiqu e et que tout le personnel est form lapplication de
cette modification ;
" sassurer que le prescripteur est inform , sur les comptes rendus danalyses, de toute
modification de proc dure susceptible de changer le libell ou la remise des r sultats
afin d viter des interpr tations erron es ;
" proc der, en cas de dysfonctionnement toutes les op rations susceptibles de corriger
les anomalies, sassurer de lenregistrement des mesures correctives entreprises et
valuer leurs r sultats ;
" sassurer de la gestion r glementaire des archives. (r f. 5)
Concernant les installations, l quipement, linstrumentation, les produits consommables
et les r actifs :
" sassurer que les installations, l quipement et linstrumentation du laboratoire sont
fonctionnels ;
" sassurer que les produits consommables sont appropri s ;
" sassurer que les r actifs sont disponibles, non p rim s et conserv s dans les conditions
fix es par le fabricant ;
les
" sassurer que
les produits
l quipement,
consommables et les r actifs sont adapt s l volution des connaissances scientifiques
et des donn es techniques ;
linstrumentation,
installations,
" sassurer que les conditions ambiantes ne sont pas susceptibles daffecter les r sultats
et/ou de perturber le fonctionnement des appareils.
Concernant la s curit du personnel :
" sassurer que les mesures concernant la sant et la s curit du personnel ainsi que
la protection de lenvironnement sont appliqu es conform ment la l gislation et la
r glementation en vigueur (r f. 1,4) ;
" sassurer que les d chets sont manipul s, conserv s et limin s en prenant toutes les
pr cautions n cessaires pour viter les contaminations.
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GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
Concernant les comptes rendus danalyses :
Le directeur du laboratoire doit, en accord avec les dispositions r glementaires (r f.5) :
" valider les r sultats des examens biologiques apr s s tre assur de la conformit de
leur ex cution aux recommandations du pr sent guide ;
" signer les comptes rendus danalyses ;
" sassurer que leur transmission se fait dans les d lais compatibles avec leur bonne
utilisation clinique et dans des conditions de confidentialit pr servant le secret
professionnel (cf. chap. II.4.3 du pr sent guide).
I.2 - Personnel
I.2.1 - Obligations
Le personnel doit participer la mise en place du syst me de management de la qualit du
laboratoire et se conformer toutes les proc dures en vigueur.
Il a lobligation dappliquer les r gles de bonne pratique de laboratoire nonc es dans le
pr sent guide.
I.2.2 - Organigramme du personnel
La direction du laboratoire doit disposer dun organigramme du personnel, dune politique
des ressources humaines et de d finitions de fonctions qui d crivent les qualifications et les
responsabilit s pour chaque cat gorie de personnel.
I.2.3 - Conservation des enregistrements du personnel
La direction du laboratoire doit conserver des enregistrements concernant les comp tences
utiles, les dipl mes, les qualifications professionnelles, la formation et lexp rience de chacun
des membres du personnel.
Dautres enregistrements concernant la sant du personnel, tels que lexposition aux risques
professionnels et le statut des immunisations, doivent tre conserv s et accessibles aux
personnes autoris es.
I.2.4 - Responsabilit s du directeur dans la gestion des ressources humaines
Le laboratoire doit tre dirig par une ou plusieurs personnes ayant les fonctions et les
comp tences leur permettant de prendre la responsabilit des services propos s.
Les responsabilit s du directeur du laboratoire ou des personnes d l gu es doivent inclure
les questions dordre professionnel, scientifique, consultatif, organisationnel, administratif et
ducationnel. Ces questions doivent se rapporter aux services propos s par le laboratoire.
Il nest pas n cessaire que le directeur du laboratoire assume personnellement toutes les
responsabilit s. Il reste cependant responsable du fonctionnement global et de la gestion du
laboratoire dans le but dassurer que les services propos s aux clients sont de qualit .
GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
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I.2.5 - Qualification et habilitation
Les ressources en personnel doivent tre ad quates et suffisantes pour effectuer les travaux
requis et remplir les autres fonctions du syst me de management de la qualit .
La direction du laboratoire doit autoriser le personnel habilit effectuer des t ches
particuli res telles que laliquotage, lanalyse, lutilisation de types particuliers d( quipements,
y compris lutilisation du syst me informatique du laboratoire.
I.2.6 - Fiche de poste
La direction doit tablir les fiches de poste pour lensemble de son personnel.
La fiche de poste est un document d crivant les t ches effectu es par une personne occupant
un poste de travail, notamment lidentification du poste, le d tail des t ches li es au poste, les
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missions g n rales, les missions permanentes, les particularit s du poste, les qualifications
et les comp tences requises ainsi que les risques professionnels li s au poste (cf. annexe 1).
I.2.7 - Formation continue
Un programme de formation continue doit tre disponible pour toutes les cat gories de
personnel.
Les employ s doivent tre form s pour viter ou r duire les effets des incidents
malencontreux.
La comp tence de chaque membre du personnel pour remplir les t ches imparties doit
tre valu e lissue de la formation puis p riodiquement par la suite. Un recyclage et une
r valuation doivent tre effectu s si n cessaire.
Le personnel doit tre sensibilis la mise en place du syst me de management de la qualit
pour les prestations propos es.
I.3 - Locaux et conditions environnementales
I.3.1 - Am nagement
Les locaux abritant le laboratoire doivent tre conformes aux normes d finies par la
r glementation en vigueur (r f.5). Lacc s au laboratoire doit tre contr l .
Lam nagement du laboratoire doit tre con u pour permettre disoler les activit s
susceptibles dentra ner une contamination du personnel et/ou de lanalyse et pour viter
toute pollution. Il est imp ratif de mettre en Suvre des proc dures permettant d viter les
croisements spatio-temporels de produits incompatibles dans le laboratoire ( chantillons
biologiques, consommables, d chets&).
Il doit exister des zones de stockage diff rentes temp ratures pour les mati res premi res,
les r actifs et les consommables. La conservation des chantillons biologiques doit viter
tout risque de contamination.
Les produits toxiques ou potentiellement dangereux doivent tre stock s part dans des
zones r pondant aux normes de s curit requise (r f.17). Des zones particuli res pour le
nettoyage du mat riel contamin ou polluant doivent exister dans la laverie du laboratoire.
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GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
I.3.2 - Entretien
Des instructions doivent pr ciser lentretien des locaux (fr quence, produits de nettoyage,
mode demploi) (r f.13).
Le nettoyage du mat riel et le tri des d chets doivent se faire dans des conditions de s curit
pour le personnel et pour la qualit des analyses (r f.13).
I.4 S curit et limination des d chets
I.4.1 - S curit
Tous les chantillons doivent tre manipul s avec les pr cautions dusage par lutilisation
d quipements de protection appropri s (r f.18).
Toutes les dispositions n cessaires doivent tre prises pour respecter les obligations
r glementaires contre les risques dincendie et dexplosion (r f.7).
Les installations de gaz combustible doivent tre conformes la r glementation en vigueur
et r guli rement v rifi es par une personne ou un organisme habilit cet effet (r f.10).
Les produits inflammables, radioactifs ou combustibles doivent tre conserv s dans les
conditions r glementaires (r f.12).
Les produits toxiques doivent tre maintenus dans leur emballage dorigine avant leur
utilisation. Quand ils entrent dans la composition de r actifs, lemballage de ceux-ci doit
porter clairement, selon les cas, les mentions corrosif , irritant ou toxique (r f.17).
I.4.2 - Elimination des d chets
L limination des d chets doit tre conforme la l gislation et la r glementation en vigueur
(r f. 3, 5,13).
Elle doit tre conduite de mani re ne pas compromettre la sant des personnels du laboratoire
et du personnel charg de la collecte des d chets et ne pas polluer lenvironnement.
Les d chets g n r s par les actes de pr l vement et les analyses doivent tre s par s en
d chets risque et en d chets ordinaires.
Les d chets risque comprennent 3 groupes :
" d chets potentiellement infectieux, d chets anatomiques, d chets piquants ou
tranchants ;
" produits chimiques toxiques ;
" produits radioactifs.
Pour chaque groupe, une fili re d limination doit tre mise en place avec des modalit s de
conditionnement, de stockage, de transport et de traitement sp cifiques et ce, conform ment
aux dispositions l gislatives et r glementaires en vigueur.
Les d chets ordinaires sont conserver dans des conteneurs en vue de leur limination par
le circuit des ordures m nag res.
GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
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I.5 - Mat riel de laboratoire
Un laboratoire r alisant des analyses de biologie m dicale doit disposer du mat riel ad quat
et doit s quiper de tout le mat riel n cessaire en fonction des analyses. Le laboratoire doit
disposer du mat riel sp cifique aux analyses durgence quil d clare effectuer. Le directeur
du laboratoire doit tenir jour une liste des analyses effectivement r alis es avec le mat riel
pr sent.
Les syst mes analytiques utilis s pour lobtention des r sultats doivent tre choisis en fonction
des performances souhait es et des r sultats des expertises r alis es ind pendamment du
constructeur ou du vendeur.
Le directeur du laboratoire doit s>assurer du respect des modalit s dinstallation, de
fonctionnement et dentretien pr conis es dans la notice du fabricant des mat riels et des
automates pr sents dans le laboratoire. Il doit en particulier v rifier que les versions des
logiciels des automates poss dent des capacit s suffisantes et sont compatibles avec les
automates utilis s. Dans le cas dautomates permettant deffectuer des analyses autres
que celles pr vues par le fabricant ou utilisant des r actifs non fournis par celui-ci, toute
extension dutilisation non valid e par le fournisseur engage la responsabilit du directeur
du laboratoire.
Les appareils doivent tre p riodiquement et efficacement inspect s, nettoy s, entretenus et
v rifi s selon la proc dure op ratoire en vigueur. Lensemble de ces op rations ainsi que les
visites dentretien et de r paration du constructeur ou de lorganisme de maintenance doivent
tre consign es par crit dans un registre de maintenance affect chaque instrument.
Les notices dutilisation et de maintenance dappareils doivent tre mises en permanence
la disposition du personnel utilisateur et respect es. Le fonctionnement des appareils doit
tre v rifi selon la fr quence pr conis e par le fabricant.
Des proc dures de remplacement doivent tre pr vues en cas de dysfonctionnement dun
quipement : mise en Suvre dautres techniques ou transmission des chantillons un autre
laboratoire.
I.6 - Achat et approvisionnement des produits consommables
Les produits consommables n cessaires au fonctionnement des appareils doivent tre
conformes aux normes d finies par les constructeurs et doivent tre utilis s uniquement
selon lusage et les modalit s pr vus dans la notice.
Les r actifs pr par s ou reconstitu s au laboratoire doivent porter la date de leur pr paration
ou reconstitution ainsi que celle de leur p remption. Ces manipulations doivent faire lobjet
de proc dures et modes op ratoires concernant la pr paration et le contr le des r actifs ainsi
obtenus. Chaque fabrication dun lot doit tre consign e dans un document qui est archiv
avec le r sultat du contr le correspondant. Le directeur du laboratoire doit pouvoir justifier
que les r sultats obtenus suite lutilisation des r actifs ainsi pr par s sont de m me qualit
que ceux fournis par les r actifs de fabrication industrielle quand ils existent.
Les r actifs dorigine industrielle doivent comporter, en outre, la date de leur r ception
au laboratoire. Les instructions pr cises sur leurs conditions de stockage doivent tre
strictement appliqu es.
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GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
Tout r actif p rim ne doit pas tre utilis aux fins danalyse m dicale pour les besoins des
clients.
Les r actifs pr sentant un caract re toxique et/ou potentiellement infectieux doivent
tre stock s dans des conditions particuli res. Le personnel doit tre inform de cette
particularit et des mesures prendre pour viter tout risque et de la proc dure suivre en
cas dincident.
I.7 - Informatique
Pour les laboratoires poss dant un traitement automatis dinformations nominatives, celui-
ci doit tre con u, r alis et utilis de fa on respecter la confidentialit , viter les erreurs
ou les pertes de donn es. Une proc dure doit tre tablie pour viter la perte des informations
en cas de panne du syst me informatique.
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Lacc s total ou partiel aux donn es doit tre limit au personnel autoris . Le syst me
informatique doit comprendre des dispositifs efficaces de protection contre toute tentative
dacc s par des personnes non autoris es.
Toute modification des informations ou des programmes ne peut tre effectu e que par
une personne autoris e et identifi e. La trace dune modification dun programme doit tre
conserv e.
Le responsable du laboratoire ou l tablissement dont il d pend, doit prendre toutes les
dispositions utiles pour assurer convenablement la maintenance du syst me informatique.
I.8 - Sous-traitance
Lorsquun laboratoire sous-traite des analyses, soit en raison de circonstances impr vues
(par exemple volume de travail, n cessit de connaissances techniques suppl mentaires ou
incapacit momentan e), soit de fa on suivie, les analyses en question doivent tre confi es
un sous-traitant ayant un syst me de management de la qualit .
Le laboratoire est responsable envers le client des analyses effectu es par le sous-traitant,
lexclusion des analyses m dicales vis es larticle 5 de la loi N 2002-54 du 11 Juin 2002,
relative aux laboratoires danalyses m dicales.
Le laboratoire doit conserver un registre dans lequel sont consign es toutes les r f rences
des analyses sous-trait es et des sous-traitants auxquels il a recours.
GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
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II- LES EXIGENCES TECHNIQUES
II.1 - Phase pr -analytique
La feuille de prescription doit contenir les informations n cessaires pour identifier le client
et le prescripteur autoris . Elle doit galement fournir les donn es cliniques pertinentes (cf.
annexe 2).
Il convient que la feuille de prescription pr voit suffisamment despace pour indiquer, sans sy
limiter les l ments suivants :
a) lidentification univoque du client ;
b) le nom ou tout autre moyen didentification unique du m decin;
c) le type de sp cimen ;
d) la nature des analyses prescrites ;
e) les renseignements cliniques relatives au client, comprenant au minimum le sexe et la
date de naissance, pour les besoins de linterpr tation du r sultat ;
f) la date et lheure du pr l vement du sp cimen ;
g) la date et lheure de r ception des sp cimens par le laboratoire.
Des instructions sp cifiques relatives au pr l vement et la manipulation des sp cimens
doivent tre document es et mises en Suvre par la direction du laboratoire et tre mises la
disposition des responsables du pr l vement des sp cimens.
Les sp cimens doivent tre tra ables jusqu un individu identifi , normalement au moyen
dune feuille de prescription. Les sp cimens qui ne sont pas identifi s correctement ne
doivent ni tre accept s, ni tre trait s par le laboratoire.
Lorsquil y a incertitude quant lidentification du sp cimen et en cas dinstabilit des analytes
du sp cimen (par exemple LCR etc.), ou encore dans le cas dun sp cimen irrempla able
ou critique, le laboratoire peut choisir de proc der lanalyse dans les meilleurs d lais,
mais de ne d livrer le r sultat quapr s avoir obtenu du m decin prescripteur ou de la
personne responsable du pr l vement la confirmation quil/elle assume la responsabilit de
lidentification et quil/elle fournisse les informations n cessaires. Dans ce cas-l , il convient
que la signature de la personne attestant lidentification soit enregistr e avec la demande
ou quelle puisse y tre rattach e. Si, pour une raison quelconque, cette exigence nest pas
respect e, il convient que le nom de la personne responsable soit report dans le compte
rendu des r sultats si lanalyse est effectu e.
Il convient que les sp cimens qui doivent tre stock s pour analyse ult rieure (par exemple
anticorps dorigine virale, m tabolites li s un syndrome clinique) soient galement
identifiables.
Le laboratoire doit sassurer que les sp cimens y ont t transport s :
a) en respectant un d lai appropri la nature des analyses demand es et la discipline
concern e,
b) une temp rature sp cifi e dans le manuel de pr l vement des sp cimens et avec les
agents stabilisants recommand s pour assurer lint grit des sp cimens, et
c) dune mani re qui garantisse la s curit du transporteur, des personnes dans leur
ensemble et du laboratoire destinataire.
Tous les sp cimens re us doivent tre enregistr s dans un registre dadmission, sur une
feuille de travail, dans un ordinateur ou tout autre syst me comparable. La date et lheure
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GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
de r ception des sp cimens ainsi que lidentit du responsable de la r ception doivent tre
enregistr es.
Des crit res doivent tre labor s et document s concernant lacceptation ou le rejet des
sp cimens. Si des sp cimens alt r s sont accept s, le compte rendu final doit indiquer la
nature du probl me et, le cas ch ant, les r serves qui en r sultent pour linterpr tation des
r sultats.
Le laboratoire doit p riodiquement revoir ses exigences en mati re de volume de sp cimen
exig pour le pr l vement veineux (et autres sp cimens, tel que le LCR) afin de sassurer que
les quantit s de sp cimens pr lev es ne soient ni excessives ni insuffisantes.
Concernant les sp cimens sp cifi s urgents, le laboratoire doit, le cas ch ant, disposer
dune proc dure document e pour la r ception, l tiquetage, le traitement et le compte rendu
des r sultats correspondants ces sp cimens. La proc dure doit inclure les d tails de tout
tiquetage particulier de la feuille de prescription et du sp cimen, le mode de transfert du
sp cimen lendroit o sont effectu es les analyses dans le laboratoire, le mode de traitement
rapide utiliser et les crit res de compte rendu particuliers suivre.
Les aliquotes doivent galement tre tra ables jusquau sp cimen dorigine.
Les chantillons doivent tre stock s pendant une dur e sp cifi e dans des conditions
garantissant la stabilit de leurs propri t s afin de permettre la r p tition de lanalyse apr s
le compte rendu du r sultat ou des analyses compl mentaires.
II.2 - Phase analytique
Cest au directeur du laboratoire quincombe le choix de m thodes optimis es, utilis es dans
un grand nombre de laboratoires et recommand es par les soci t s scientifiques nationales
ou internationales de biologie ou, le cas ch ant, valid es par lui-m me condition quelles
permettent le transfert des r sultats.
Le laboratoire doit utiliser des m thodes analytiques, incluant celles de s lection et
daliquotage d chantillons, qui conviennent chaque type danalyse. Les m thodes
analytiques conseill es sont celles qui ont t publi es dans des manuels bien tablis et
faisant autorit , dans des textes ou des journaux revus par des experts. Si des m thodes
internes sont utilis es, elles doivent tre valid es de mani re appropri e pour lutilisation
pr vue et parfaitement document es.
Une mise jour des m thodes par le directeur du laboratoire ou une personne d sign e doit
tre r alis e intervalles d finis. Ces mises jour sont g n ralement effectu es une fois par
an. Ces revues doivent tre document es.
Toutes les m thodes doivent tre document es et tre disponibles au poste de travail du
personnel concern .
Lutilisation de fiches ou de syst mes similaires qui r sument les informations cl s est
acceptable comme r f rence rapide la paillasse, condition quun manuel complet soit
disponible pour r f rence.
Les m thodes doivent tre bas es sur les instructions dutilisation (par exemple les notices
contenues dans les trousses) fournies par les fabricants. Tout cart doit tre examin et
document . Toute information compl mentaire susceptible d tre requise pour proc der
lanalyse doit galement tre document e.
GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
13
Chaque nouvelle version des trousses de r actifs pr ts lemploi pr sentant des modifications
importantes en termes de r actifs ou de m thode doit tre v rifi e.
Il est de la responsabilit du directeur du laboratoire de sassurer que le manuel des m thodes
analytiques est complet, jour et a fait lobjet dune revue rigoureuse.
Le laboratoire doit dresser une liste de ses proc dures analytiques courantes, incluant les
exigences relatives aux sp cimens, les sp cifications et les exigences dex cution pertinentes
mises la disposition du personnel du laboratoire.
II.3 - Assurer la qualit des analyses
Le laboratoire doit concevoir des syst mes de contr le de qualit permettant de v rifier que
la qualit pr vue des r sultats est bien obtenue.
Il convient de veiller particuli rement liminer les erreurs susceptibles de se produire dans
Advertisement
le processus de traitement des chantillons, des prescriptions, des analyses, des comptes
rendus&
II.3.1 - Contr le interne de qualit
Le contr le interne de qualit permet de d celer les anomalies et les erreurs de mesure pour
y rem dier imm diatement et en viter la r p tition. En effet, il consiste faire passer dans
les s ries journali res danalyse des sp cimens de contr le. Ces derniers ne doivent pas tre
trait s dune fa on particuli re pour optimiser artificiellement leurs r sultats.
Les chantillons de contr le ne peuvent en aucun cas se substituer aux chantillons de
calibrage et vice versa.
La proc dure du contr le interne de qualit doit pr ciser la fr quence de passage des
chantillons de contr le, les valeurs limites acceptables pour chaque l ment et les
mesures prendre en cas danomalies constat es.
Le laboratoire doit disposer de souches de r f rence pour le contr le interne de qualit des
tapes didentification, dantibiogramme et/ou danti-fongigramme des micro-organismes
isol s des produits pathologiques.
Dans les disciplines mettant en Suvre un examen macroscopique et/ou microscopique, il est
utile de conserver les pi ces pathologiques ayant servi au diagnostic pouvant constituer un
l ment de r f rence consulter p riodiquement.
II.3.2 - Contr le national de qualit
Le contr le national de qualit des analyses est organis par les services comp tents du ou
des Minist res de tutelle. Il sagit dun outil d valuation des techniques danalyses et des
proc dures dassurance de qualit mises en oeuvre dans les laboratoires.
Les r sultats individuels du contr le sont confidentiels.
La participation au contr le national de qualit est obligatoire (r f.5,11).
Une participation loyale, refl tant la pratique du laboratoire, est indispensable pour lutilit de
cette valuation. Les r sultats de celle-ci seront en effet tr s importants pour lappr ciation
de l tat de lart au niveau national.
Les r sultats individuels et globaux du contr le national de qualit doivent tre analys s par
toute l quipe du laboratoire afin de corriger les erreurs susceptibles d tre r v l es.
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GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
II.3.3 Evaluation externe de la qualit
Il est recommand au laboratoire de participer des comparaisons interlaboratoires, telles
que celles organis es dans le cadre de programmes d valuation externe de la qualit . La
direction du laboratoire doit surveiller les r sultats de l valuation externe de la qualit et
participer la mise en Suvre des actions correctives lorsque les crit res de ma trise ne sont
pas respect s.
Il convient que les programmes d valuation externe de la qualit fournissent, dans la
mesure du possible, des chantillons qui imitent les sp cimens biologiques de client et aient
pour effet de contr ler lensemble du processus danalyse, y compris les proc dures pr -
analytiques et post-analytiques.
Si aucun programme de comparaison interlaboratoires formel nest disponible, le laboratoire
doit proc der des changes d chantillons avec dautres laboratoires. La direction du
laboratoire doit surveiller les r sultats de ce m canisme de comparaison interlaboratoires et
participer la mise en Suvre et lenregistrement des actions correctives.
II.3.4 Etalonnage et v rification
Les syst mes de mesure doivent tre talonn s selon un programme pr tabli, qui v rifiera en
outre la justesse de ces syst mes. Ce programme doit tre con u et appliqu afin de garantir
que les mesures sont tra ables par rapport au syst me international ou toute autre r f rence.
II.4 - Phase post-analytique
II.4.1- Validation des r sultats
Les r sultats sont soumis une double validation.
La validation technique doit tre effectu e par le personnel dex cution sous la responsabilit
du directeur du laboratoire, apr s avoir v rifi les indicateurs de bon fonctionnement de
l quipement biotechnique et pris connaissance des r sultats du contr le de qualit interne,
selon des instructions pr cises crites.
La validation biologique, pour sassurer de la compatibilit des r sultats de lensemble des
analyses pratiqu es conform ment aux informations cliniques disponibles concernant le
client, est de la seule comp tence du directeur du laboratoire.
Le stockage du sp cimen et des autres chantillons de laboratoire doit tre organis
conform ment une politique approuv e.
II.4.2 - Expression des r sultats et comptes rendus danalyses
Lexpression des r sultats doit tre pr cise, univoque et consign e en unit s SI ou en unit s
tra ables par rapport aux unit s SI si n cessaire.
Les valeurs de r f rence doivent tre indiqu es. La m thode danalyse et/ou les r actifs utilis (e)
(s) doivent tre mentionn (e)(s) chaque fois quils peuvent influer sur lexpression du r sultat.
Les comptes rendus danalyses apr s validation doivent chacun comporter :
" lidentification du laboratoire ;
" lidentit univoque du client pour les analyses ;
" la nature et la date du pr l vement et/ou du d p t du sp cimen analys ;
" les r sultats danalyses et leur interpr tation si n cessaire ;
" la date de la remise du compte rendu ;
" la signature manuscrite du directeur du laboratoire.
GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
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II.4.3 - Transmission des r sultats
Elle doit se conformer la l gislation et la r glementation en vigueur et doit tre assur e
dans le respect du secret professionnel (r f.5).
Les r sultats danalyses ne peuvent tre remis qu lint ress , son repr sentant l gal ou
au m decin traitant.
Toutefois, le laboratoire est tenu de communiquer au m decin du travail prescripteur les
r sultats des analyses pratiqu es dans le cadre du contr le m dical.
Si les r sultats sont transmis par un proc d t l matique un autre laboratoire ou au
m decin prescripteur, le responsable du laboratoire danalyses m dicales doit sassurer de
la validit des r sultats transmis et du respect de la confidentialit . Un r sultat crit et sign
doit tre adress ult rieurement.
Lorsque le r sultat dun examen biologique met en jeu le pronostic vital, le directeur du
laboratoire doit tout mettre en Suvre pour joindre et avertir le m decin prescripteur dans
les plus brefs d lais.
Est rigoureusement interdite, la d livrance par toute personne non autoris e dune note
quelconque transcrivant le r sultat dune analyse pratiqu e par un laboratoire autoris .
Le directeur du laboratoire doit notifier aux services comp tents du minist re de la sant
publique les cas confirm s des maladies transmissibles d claration obligatoire, dans les
conditions fix es par la l gislation et la r glementation en vigueur (r f.2).
Le v t rinaire directeur du laboratoire doit notifier sans d lai aux services comp tents des
minist res de la sant publique et de lagriculture les cas confirm s des maladies animales
transmissibles lhomme d claration obligatoire. Il doit galement notifier aux services
comp tents du minist re de lagriculture les cas confirm s des maladies contagieuses
animales d claration obligatoire.
II.4.4 - Conservation des chantillons
L limination en toute s curit des chantillons devenus inutiles doit tre r alis e
conform ment aux instructions ou aux recommandations relatives la gestion des d chets.
II.5 - Identification et traitement des non conformit s
Toute non-conformit doit tre identifi e et enregistr e dans un document appropri .
Le laboratoire doit mettre en place une proc dure suivre en cas de non-conformit .
Il doit notamment :
" interrompre les analyses et en informer les cliniciens prescripteurs dans le cas o les
r sultats des analyses non-conformes leur seraient d j communiqu s ;
" entreprendre les actions correctives ;
" enregistrer chaque non-conformit et les actions correctives entreprises ;
" mettre en place des actions pr ventives.
Tout d faut dun produit de diagnostic susceptible daffecter la fiabilit des r sultats de
lanalyse y aff rente doit tre d clar sans d lai en utilisant le formulaire appropri (r f.15).
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GUIDE DE BONNE PRATIQUE DE LABORATOIRE
III - LE SYSTEME DE MANAGEMENT DE LA QUALITE
III.1 - Organisation du syst me de management de la qualit